산업안전보건교육도 온라인 바람타고 고고씽

 

일선 산업현장에서 받아야 하는 안전보건교육에 온라인 활용이 늘고 있다. 한국산업안전보건공단(이사장 백헌기) 교육원은 26일(화) 경기도 화성시 소재 현대자동차 남양기술연구소와 안전보건 온라인 교육용 콘텐츠 제공 및 활용에 대한 협약을 맺는다.

이번 협약은 공단 교육원이 산업안전보건교육의 실효성을 높이기 위해 처음 시도하는 것으로, 사업장의 온라인 교육 활용이 높아짐에 따라 실시하는 것이다. 실제로, 공단 교육원이 집계한 온라인 교육실적을 보면 올해 6월말까지 온라인 교육을 이수한 근로자는 상반기에만 9,000명으로 전년도 이수 인원인 7,000 명을 이미 넘은 것으로 집계되었다. 상반기 9,000명의 온라인 교육이수자는 교육원이 온라인 교육을 처음 시작한 2001년 교육인원(226명)의 40배에 가까운 인원이다.

 

 

 

온라인 교육은 비슷한 성격의 원격 교육인 우편을 활용한 교육과 비교해도 주목할 만한 증가세를 보이고 있다. 우편교육 이수자는 2001년 당시 4,057명이 현재까지 매년 비슷한 수준을 유지하고 있으나, 온라인을 활용한 교육이수자는 지속적으로 증가해 최근 3년간(‘08년~’10년) 평균 1,800명이상 늘고 있는 추세이다.

이에 따라 공단 교육원은 사업장의 온라인 교육에 따른 불편을 최소화하기 위해 보유 콘텐츠를 직접 제공하여 사업장의 활용을 확대해 나갈 예정이다. 즉, 사업장이 온라인 보안 등으로 외부 구축 시스템에 대한 접근이 어려운 점을 콘텐츠의 직접 제공으로 해소한다는 것이다. 이번 현대자동차 남양기술연구소의 경우, 이러한 공단 교육원의 콘텐츠 제공으로 자사 시스템을 통한 교육을 실시하게 된다.

현대자동차 남양기술연구소는 2,500명의 직원을 대상으로 별도 집체교육을 실시하지 않고, 제공되는 자료를 활용해 개인별 80%이상 과정 진행과 60점 이상의 시험성적을 확보함으로써 교육을 이수하게 된다.

한편, 공단 교육원은 온라인 교육 강화를 위해 최근 이러닝(e-learning) 인증기관(한국U러닝연합회)으로부터 산업안전보건교육기관으로는 유일하게 이러닝 전문기관 인증을 받았다.

공단 교육원 관계자는 “온라인으로 콘텐츠를 제공하고 활용하는 교육은 사업장 입장에서 시간과 경제적 부담은 덜고, 교육의 효율성을 높일 수 있는 점에서 실효성이 크다.”며, “향후 지속적인 콘텐츠 개발을 통해 제공사업장을 확대해 나갈 방침이다.”라고 말했다.

 

 

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